常州市市机关事务管理局发布最新招聘公告，诚邀有志之士加入。该局现面向社会公开招聘一批优秀人才，以充实机关事务管理队伍。招聘职位涵盖多个领域，包括行政管理、财务管理、信息技术等。应聘者需具备相关专业背景及工作经验，并具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。此次招聘旨在优化人员配置，提升机关事务管理水平，为常州市的全面发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 机构简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程

随着城市的发展与社会的进步，常州市市机关事务管理局为适应新的形势需求，不断引进高素质人才，优化管理队伍，提升服务质量，本文旨在发布常州市市机关事务管理局的最新招聘信息，为广大求职者提供一个了解与应聘的窗口。

机构简介

常州市市机关事务管理局是负责全市政府机关事务管理的重要部门，承担着保障政府机关高效运转、推进节约型机关建设等重要职责，我们致力于提高机关事务管理水平，为全市经济社会发展提供有力保障。

招聘职位及要求

1、职位名称：行政管理岗位

招聘人数：若干名

岗位职责：

（1）负责局内日常行政事务工作；

（2）协调各部门工作，保障机关正常运转；

（3）完成领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）具备较强的责任心和敬业精神。

2、职位名称：财务管理岗位

招聘人数：若干名

岗位职责：

（1）负责局内财务规划与预算编制；

（2）审核各项财务支出，确保资金使用合规；

（3）完成领导交办的其他财务相关工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，财务、会计等相关专业优先考虑；

（2）熟悉财务法律法规，具备良好的财务风险意识；

（3）具备较强的财务分析能力、责任心和敬业精神。

3、职位名称：信息化管理岗位

招聘人数：若干名

岗位职责：

（1）负责局内信息化系统的建设与维护；

（2）推进信息化应用，提高机关工作效率；

（3）完成领导交办的其他信息化相关工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业优先考虑；

（2）熟悉信息化技术，具备良好的技术创新能力；

（3）具备较强的技术实施能力、责任心和敬业精神。

招聘流程

1、报名：应聘者请将个人简历发送至招聘专用邮箱，邮件主题请注明应聘职位，简历请包含个人基本信息、教育背景、工作经历、技能特长等内容。

2、资格审查：根据应聘者简历进行初步筛选，确定符合职位要求的候选人。

3、面试：组织初步筛选合格的候选人参加面试，面试内容包括综合素质测试、专业能力测试等，面试时间和地点将通过电话或邮件通知，面试时请携带个人身份证、学历证书等相关材料，面试环节可能包括笔试、实际操作测试等，具体安排将在面试前通知，面试结束后，将根据面试表现进行综合评价，确定录用名单，录用人员将在接到通知后规定时间内办理入职手续，如有特殊情况需延长办理时间，请提前与我们联系，薪资待遇将根据应聘者的工作经验和能力进行核定，试用期为三个月，试用期满后根据工作表现进行转正评估，在职期间，我们将为员工提供完善的培训机制和晋升机会，我们鼓励员工积极参与各类专业技能培训和职业资格考试，提升自身素质和能力，我们还为员工提供丰富的福利待遇和良好的工作环境，具体福利待遇包括但不限于五险一金、带薪休假、节日福利等，工作环境优美舒适，同事关系和谐融洽，为员工创造愉悦的工作氛围，常州市市机关事务管理局致力于引进高素质人才，为员工提供良好的发展平台和福利待遇，我们期待与您携手共进，共创美好未来！五、联系方式1. 地址：江苏省常州市XX区XX路XX号市机关事务管理局人力资源部2. 电话：XXXXXXXXXXX 人力资源部电话3. 邮箱：[email protected] 招聘专用邮箱六、结束语感谢您对常州市市机关事务管理局的关注与支持！我们期待您的加入，共同为常州市的发展贡献力量，如有任何疑问或需要进一步了解的信息，请随时与我们联系，再次感谢您的关注！